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九型人格狀態層級 – 5號第五層級

5號第五層級:狂熱的理論家 具有諷刺意味的是,隨著一般狀態下的第五型人明顯退回到內心 的安全範圍中,他們對自身能力的不安全感卻開始增強。首要的是,他們對自身狹窄的興趣之外的事物投入的時間越來越少、也越來越不願意嘗試新的活動。他們轉 向了心靈的高速運作,用自己所擁有的內心力量和財力去獲取自信心和力量,使自己能夠在生活之路上走下去。不幸的是,一般狀態下的第五型人常常錯誤地運用這 種力量,他們越陷越深,沉浸在被他人視做細枝末節的瑣事上,對能真正幫助他們的活動也失去了透視力。他們把無數的時間花在各種計畫上,但又得不出什麼結 果,因為他們對自己和自己的觀念更加不確定了,也因為他們害怕失去憑理智構建的安全感。 結果,第五型人認為自己沒有任何內心力量可以利用。他們擔心 別人及自己的情感需要會讓自己不堪重負,或至少會拉自己的後腿。他們相信一切都取決於獲得一種技能或能力,這樣才有機會在這個越來越沒有憐憫和關愛的世界 中生存下去。他們發自內心地渴望和他人建立聯繫,但又覺得這是不可能的,除非能獲得自己在尋求的自信心和操控力。他們開始認為太多的社會互動侵佔了自己的 時間和空間,而自己應當用時間和空間來達到精通的層級。為了抵禦這些可能的"侵佔",他們進一步退回到自己的內心世界,強化自己的關注焦點和所從事的活 動。如果他們在比較健康的層級給自己創造了另一種現實,那他們就會在第五層級棲居於這個現實。一般狀態下的第五型人不希望任何人或任何事讓自己分心,因為 他們認為通過探究那些現實就可以獲得自己想要的東西。 可奇怪的是,一般狀態下的第五型人自己也開始分心了。如果他 們把所有的精力都投入建設性的計畫中,那他們的行為還可能為他人所理解,但日益增強的不安全感促使他們把大量時間都花在了那些可以暫時提供自信心和能力的 活動上。在他們的心中,自己有能力完全掌控局勢,以此來補償心中那份來自現實世界的無力和無能的恐懼。 他們沉浸於複雜的學術難題和萬花筒般的體系——那是些精細 的、難以參透的迷宮,他們覺得只要這樣做就可以與世界隔絕,專心於學術,處理這些難題。他們投身於極其具體、複雜的思想體系,沉浸於晦澀的理論,而不管這 些東西是與傳統學術研究如天文學、數學或哲學的深奧領域有關,還是與諸如卡巴拉、星相學和神秘主義有關。他們無休無止地沉迷于智力遊戲中(如象棋、電腦模 擬遊戲、逃生遊戲等),不僅把學術研究變成一種遊戲,也把遊戲變成一種學術研究。他們常常對類型小說尤其是科幻小說和恐怖小說很著迷。探究想像世界裡黑暗 而迷人的王國令他們有一種操控感一一儘管那只是他們的幻覺。他們對奇異的、令人不安的主題有一種特別的興趣,這既是為了進一步探究別人沒有涉足過的"領 地",也是對自己的無助感作出的一種反恐懼症式的反應。 一般狀態下的第五型人的思維變得越來越失去控制:他們樂意接 納任何思想,不管它們在別人看來是多麼恐怖、多麼難以接受或多麼突破禁忌。第五型人尋求真理,即使那真理是令人難以接受的,或者說會顛覆現有的傳統,他們 也在所不惜。在健康狀態下的第五型人那裡,這一傾向是值得讚賞的,是許多偉大發現的源泉,可在一般狀態下的第五型人那裡.這開始引發問題。由於第五層級的 第五型人不願主動地參與到現實世界中.所以他們的"現實檢查機制"越來越少。結果,對可能令人不安的主題的探究只會加劇他們對世界和自身的焦慮感和不安全感。 由於這種恐懼.也由於其想像力促使他們在幾乎一切事物中只能 看到不樣的預兆,一般狀態下的第五型人開始迷戀權力。他們覺得知識就是權力,覺得擁有了知識就能獲得安全保障.因為他們的感知力比別人更強.因此可以保護 自己。他們被探討權力形式的學術研究所吸引.而不去管那種權力形式是存在于自然中,還是存在於政治和人類行為中。然而,第五型人對權力也有一種矛盾情感, 他們並不相信那些握有權力、支配他們的人。他們覺得凡是有權力的人都有可能用權力來反對自己,讓自己變得徹底無助,而這正是他們內心最深處的恐懼之一。 一般狀態下的第五型人維持其獨立性和逃避他人的可能操控的唯…

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九型人格狀態層級 – 5號第四層級

5號第四層級:勤奮的專家 一般狀態下的第五型人和健康狀態下的第五型人之間最大的差異 在於一般狀態下的第五型人擔心自己知道得不夠多,總是怯於行動,在世界中找不到自己的位置。他們覺得自己必須做更多研究和從事更多實踐,必須更好地掌握技 術或更迸一步接受考驗,必須更深入地探究他們所研究的主題。("知道得越多.越能發現自己的無知。")不管是出於何種理由,反正他們覺得還不能把自己的概 念與想法付諸行動。他們確信自己還沒有做好充分的準備去證明自己的想法,所以退回到經驗領域,覺得在那裡會更加自信、更能控制局面一一控制自己的內心。每一種人格類型都有最適合自己的能力,第五型人的天資就是才智,他們在發展過程中也得得益于才智。然而,一般狀態下的第五型人不是利用自己的才智去創新和探 索,而是開始用它來對事物進行概念化和作比較。簡言之,健康狀態下的第五型人運用知識.而一般狀態下的第五型人追尋知識。 由於第五型人很擅長概念和想像的遊戲,所以當他們"專心致 志"的時候,對自己是很有把握的,可是從第四層級開始,他們開始逃避與世界直接接觸。他們會花大量時間去把某個問題或一首歌的想法概念化,但又猶豫要不要 把這些想法付諸實踐。一般狀態下的第五型人更熱衷於"醞釀風格",無體止地研究、收集更多背景材料,然後付諸實踐。或者他們只是在想像中簡單地設計一本書 或一個發明,而從不把計畫付諸實現。"我還需要一點點時間",這就是他們反復使用的搪塞之辭。然而,他們這樣做也不是沒有理由:他們的猶豫不決是因為對自 己處理世界的能力越來越缺乏信心。 一般狀態下的第五型人認為自己不如別人準備得充分,所以必須 去搜集自認是"成就自身"所必需的各種資訊、技能或資源。為此,他們開始放棄社會活動,花越來越多的時間和精力去獲取資源。他們的房間成了他們心靈的寫 照,裡面堆滿了各種各樣的書籍、磁帶、錄影帶、CD、小玩意,等等。 一般狀態下的第五型人是典型的書蟲。他們成天泡在書店、圖書 館以及提供地方讓知識份子通宵討論政治、電影和文學的咖啡屋。他們熱愛學術,對可幫助他們獲取知識的工業產品極為癡迷。他們會花大量金錢去購買所需的工 具,不論那是中世紀的手稿還是電腦,只要它們有助於滿足自己的學術興趣。他們很討慶把錢花在自己身上或用錢來貪圖舒適,因為他們只認同自己內心的追求、 自己的想像,而不認同自己的肉體需要。 在追求精通的過程中,一般狀態下的第五型人通常會對某個領域 極其在行,涉獵到大多數人所不瞭解的一整套知識。(作為行家,他們最引以為豪和快樂的事就是可以對人說:"我知道你所不知道的。")有些第五型人可能會成 為某個學術領域的專家一一遺傳結構分析、雪花形態的數學分析、亞馬遜流域鳥類遷徙的模型分析,等等。有些人則在非學術領域比較在行,甚至會成為專家,如古 董、郵票收藏、喜劇作品或爵士樂。他們的收藏專長正可以作為其整個專長的隱喻:收集更多的資料,並把它們整合到自認為已經瞭解或可以瞭解的知識體系中。 他們對收藏的愛好與他們的專業化渴望以令人吃驚的方式結合在 一起。他們有1950年~1990年間每一部重要的恐怖電影或科幻電影的完整錄影資料一一當然會按導演進行分類整理。對他們而言,資料收集的完整性和對相 關內容的全面瞭解是至關重要的。一個一般狀態下的第五型人若是只有幾張披頭士的唱片或兩三部貝多芬的交響曲,就會覺得那形同於無。他們想要獲得披頭士的全 部曲目-一包括稀有的資版錄音帶一一以及貝多芬的全部九首交響曲的各個樂團版本。按編年研究披頭士音樂的發展,或比較、對照貝多芬第三交響曲的各個不同錄 音版本,是第五型人孜孜以求的最享受的事,當然,這樣做也的確能得到一些知識。但第五型人驚歎的是,花這麼多時間付出這麼大的努力是一件多麼有益的事!他 們至少暫時覺得自己是有能力的,因為他們精通如此狹窄的專業領域,但他們也開始逃避真正有助於建立其信心的那些活動。 一般狀態下的第五型人開始更徹底地認同自己的內心,雖然這不 是全部的問題所在,但也不是無關緊要的。正如我們已經看到的,健康狀態下的第五型人最善於觀察環境,最容易受到周圍世界的影響,但由於日益增強的理智的生…

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九型人格狀態層級 – 5號第三層級

5號第三層級:專注的創新者 一旦第五型人自認為智力和感知力非凡,他們就開始擔心自己會 失去這敏銳的感知力.或擔心自己的思考不準確。於是,他們開始集中精力積極投身於自己最感興趣的領域,目標在於真正地掌握它們。通過這種方式,第五型人希 望能發展一種能力或一套知識,確保自己在世界上擁有一席之地。所以他們對單純認識事實或獲得技能並不感興趣,而是想用所學的東西去超越以前已被探究過的東 西。他們想要"有所推進",不僅因為這是對他們能力的更大檢驗,也因為他們想為自己創造一小塊別人難以匹敵的領地。 這種探究的結果時常是富於創新的發明和可帶來非凡的實際成果 的技術奇跡。有時,他們的刻苦鑽研會帶來驚人的新發現或創造出藝術作品。而有時,他們原創的想法可能不會帶來多少東西,雖然這些想法在當時可能有實際用 途。在某個時代被認為不切實際的東西,到另一個時代可能會成為某個全新的知識分支或技術分支的基礎,比如,物理知識使電視和雷達成為了可能,或者催生了後 來的某部小說或電影的某些奇思異想。 由於一直在尋找新的領域進行進一步的探究和掌握,健康狀態下 的第五型人一般都能保持開放的心靈。他們不會依附於某一個特殊的角度,而是會懷著好奇心去學習別人思考過的問題,他們相信從別人的角度總能學到有趣的東 西。他們也會很有耐心地向別人說明自己的想法,哪怕這些想法十分複雜或別人一時難以領會,他們也毫不灰心。他們渴望與人交流,希望別人能理解自己所說的。 由於第五型人對事物有非凡的領悟力和理解力,所以他們深刻的 洞識總能讓自己進入難題的核心,向他人明確地解釋問題之所在,並提供可能的解決方法。健康狀態下的第五型人之所以喜歡和他人一起分享自己的知識,是因為他 們在和別人一起討論自己的想法時常常可以學到更多。這也是為什麼他們可以成為受人欣賞的老師、同事和朋友的原因。他們那份對自己想法的熱情對周圍的人極具 感染力,並且他們樂於跟別的知識份子、藝術家、思想家,實際是與所有跟他們一樣有趣的、有好奇心和才智的人一起維護自己的專業領域。 儘管健康狀態下的第五型人喜歡和能理解、能欣賞自己見解的人 在一起,但他們是極其獨立的。這主要是因為創新、學習和創造都是單獨的探險活動,最好是獨自一人進行。並且由於第五型人根本不知道自己的計畫和發現會產生 怎樣的後果,所以他們十分看重獨立性。只要是探究需要,只要是追尋自己的興趣和發現所必需的,他們不管他人或社會是不是認可,就算被視做異端也在所不惜。 必要的時候,他們敢於向既有的傳統與教條挑戰。 他們的創新可能是革命性的,能夠扭轉舊有的思考方式。由於他們的興趣和知識視野,健康狀態下的第五型人總能提出強有力的、能真正改變歷史進程的思想。藝術、舞蹈、電影、音樂等領域許多時候都因為第五型人非凡的創新而"受人垢病",可後來他們的創新又被廣泛接受,成為標準。 健康狀態下的第五型人也擁有奇妙的幽默感。他們熱衷於談論生 活中的許多荒唐事,樂於和他人分享自己嘲諷的言論。他們有一種對現實表像加以變形的特別能力,以突出某個看似沒有邏輯基礎的假設或洞察生命的方法。他們對 奇特的、非常規的主題有著特別的興趣,他們喜歡與物體、形象、語詞打交道。因為喜歡思考別人拒絕或不思考的主題.所以他們的幽默有一種打破禁忌的特質。他 們的想像力豐富有力.可以用這種想像力來形象地解決難題或創造另一個現實。正是因此,許多具有藝術氣質的第五型人成為了導演、漫畫家、各種類型小說(科幻 小說、恐怖小說、黑色幽默)作家。人的美感總喜歡走兩個極端:一端是極簡主義和簡約,另一端是超現實主義和幻想。大多數投身於藝術的第五型人對單純表現" 世俗功利"的故事或敘事沒有興趣。他們希望讀者或觀眾的注意力超越對所謂的絕對真理的關心一一尤其是對隱藏在"日常世界"中的事物的絕對真理的關心。 在掌握這些感興趣的領域的過程中,健康狀態下的第五型人積累 者知識。結果,他們在各個學科領域都卓有建樹,不論是在藝術領域(例如抽象表現主義繪畫、電子音樂、埃及象形文字),還是在科學領域(例如電腦製造或衛 星發射)。他們常常是博學之土,擁有廣搏的知識,是眾多領域的專家。他們知道自己說的是什麼,樂於和他人一起分享自己的知識,願意全社會因他們的學識而變…

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九型人格狀態層級 – 5號第二層級

5號第二層級:感知性的觀察著 即使並非總是處於最健康狀態下,第五型人仍然對周圍世界有很敏銳的觀察力,能深刻地意識到這個世界的榮耀、恐怖以及不和諧的、無限的複雜性。 他們對每件事都非常好奇,是心靈最為敏銳的人格類型。他們能夠自發地享受思考的樂趣;擁有知識——知道自己瞭解某些事,並能在心裡反復阻嚼這一過程,品味自己的觀念——乃是他們最大的樂趣。擁有知識、認識世界乃是最令人高興的事,人、自然、生命、心靈本身都因此而快樂。 由於擁有卓越的智慧,健康狀態下的第五型人能夠透過事情的表很地進入較深遠的層級。他們的洞察力相當敏銳,因為他們擁有不可思議的能力,能直入事物的核心,發現異常、奇妙但此前未注意到的事實或隱藏的因素,為揭開全部真相提供一把鑰匙。 由於擁有這種成功的洞察力,他們總是有有趣的或有價值的事情可以與人分享。觀察實際上正是第五型人整個心理導向的象徵。如果觀察到某個東西,也就是說被感官或心智所領會,他們就可以理解這個東西。一旦事情被理解,就可以掌握,進而第五型人就可以如願地確信自己該如何行動了。 沒有任何事情能逃過健康狀態下的第五型人的注意,因為他們不是單純、被動地觀察這個世界,而是以一種專注的態度觀察事物如何相互聯繫而構成了一定的模式、具有一定的意義。第五型人似乎是透過放大鏡觀察這個世界,人與物都巨細無遺地呈現在他們眼前。 他們的心智是如此地活躍,能夠隨時隨地發現有趣的事情,因此第五型人的生活從不貧乏枯燥。他們擁有學習的熱忱,敏於學習和瞭解尚不知曉、也不顯見的事。無論已經擁有多少知識,他們總是渴望再多知道些,而這個世界有無限的複雜性,因此總是有更多的東西需要認識。 健康狀態下的第五型人也能比一般人看得更為深遠,因為他們能夠持續地專注且不易分心,他們能很快進入探究對象的中心並瞭解這物件是如何運作的——為什麼事物會是這樣。好奇心使他們把更多的心力用在那些吸引他們注意力的事物上,努力發現更多。 他們能夠辛勤地工作,以不可思議的耐心攻克難題,直至問題解決,或者直至明白該問題是無解的。他們可以持續多年埋頭於某一個難題,因為他們對自己正在探究或創造的細有特別的興趣。由於健康狀態下的第五型土習慣于自行探究感興趣的事而無需他人的支持或注意,所以他們不會因為別人的漠然或不理解而打退堂鼓。 對他們而言,與實現某個終極目標相比,探究、學習、創造的過程更是一種享受。他們最大的樂趣就在於探詢現實、推敲熟識的形式--尤其是在藝術中——直到那些東西變得幾乎不可辨認。他們也十分精於概念化的工作,能夠提出正確而重要的問題,並為所探究的問題界定恰當的知識範圍。他們不會盲目地做不可能的事,而只想理解以前還沒有理解的東西。 不論實際智力究竟如何,大多數第五型人都認為自己“聰慧”、感知力強,並把這些視做是自己確定的特徵。許多第五型人並不是知識份子或學者,但都會把注意力集中在觀念的世界、知覺的世界和考察現實的方法上。 他們會持續地觀察以前沒有注意到的某個東西,或是思考如何把自己一直在探究的不同觀念或活動聯繫起來。一旦對一直窮追不捨的某個問題或創造性的問題有了新的洞見,他們立即會信心倍增,投入到更深入的探究中。 第五型人知道別人可能把自己看做“怪人”。這也許是因為他們非凡的智力、高度發達的感覺敏銳度、特立獨行的行為,也有可能是因為他們那專注的眼神。 和第四型一樣, 第五型人對變得“與眾不同”並不感興趣;相反, 他們對自己在別人眼中的另類身份總是餘食肩一笑而過。 他們對生活沒有什麼激情,這種情感的缺乏也會擴展到他們周圍的環境上。第五型人之所以看起來與眾不同,就是因為他們願意跟著自己的好奇心和感知力走。相對來說,他們不怎麼關心社會成規,他們不想受到其他事務的妨礙,使自己沒法從事真正感興趣的事。 健康狀態下的第五型人渴望在客觀世界中感覺自己是有能力的和有才幹的,然而,當他們開始實際的探究行為時,就偏離了主動參與,把自己變成了外在的觀察者。 在第二層級,如果健康狀態下的第五型人無法瞭解環境,也會感到一定程度的焦慮。(當然,由於在面對環境之前是不可能瞭解環境的,所以他們陷入了一個兩難境地。)因此,觀察習慣所反映的不只是專注的好奇心,更有一種深層的個人需求。 延伸閱讀: 九型人格狀態層級 – 5號第一層級 九型人格狀態層級 – 5號第三層級 九型人格狀態層級 – 5號第四層級 九型人格狀態層級…

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九型人格狀態層級 – 5號第一層級

5號第一層級:開先河的幻想家 在最健康狀態下,第五型人有一種深廣的參透和領會現實的奇異 能力,能夠總領萬物的要義,從別人只看到虛無而混亂的東西中發現事物的規律。他們還能綜合已有知識,在前人發現的看似無關的現象間建立起聯繫,例如,時空 的概念、DNA分子的結構,或是大腦中化學物質與人類行為之間的關係等。如果他們有藝術天賦,還能發展出全新的藝術形式,或以前所未聞的方式革新已有的形 式。這些創新常常成為別人學習和創造的新平臺。 最健康狀態下的第五型人不需要緊緊依附於對世界的思想觀念,相反,由於擁有深刻的洞悉現實的能力,他們能夠發現單憑理論思考無法獲得的未知真理。他們能夠準確地發掘真相,因為他們的意願不只是去尋找答案,他們要以一顆開放的心去觀察現實。 他們不會把自己的想法強加于現實之上.因而非常健康狀態下的 第五型人能夠發現事物的內在邏輯、結構及相互關聯的模式。即使面對模糊的事物.他們仍能持有清晰的思考能力,甚至能夠預見未來的發展,且常常能夠先於他人 證實這個發展。在其思考天賦發揮到巔峰狀態時,他們就像是先知和幻想家,雖然他們的解釋極為簡單明瞭。他們之所以擁有預見能力,就因為他們是以一種非凡的 明晰性認知事物,就像織布的人在作品完成前,就已經預先知道整幅圖案的構造了。 結果便是,他們能超越理性的思維去揭示客觀現實的真相,並在 這麼做的同時.還能面對一個難以言喻的世界,面對一個語言、理論和符號無法觸及的認識境界發展。他們以一種看似來自自身之外的洞察力去感知這個世界全部的 複雜性和簡明性.這時候他們與其說是一個思考者,不如說更像一個沉思者。這是"沉靜的心靈"所具有的特質,只有佛教和其他精神傳統討論過這種特質。當心靈 變得平靜而沉著的時候,它就像是一面鏡子,精確地囊括和複現著它所面對的一切。健康狀態下的第五型人不是用他們的心靈去防禦現實,而是讓現實進入到心靈 中,他們知道自己與現實是不可分離的。 最健康、最有天賦的第五型人能夠完美地描述現實,他們的感知 和發現看似簡單,甚至顯而易見.仿佛人人都能想到一般,但是,天才的洞察力就在於先見之明,能從已知的事物跳躍到未知的事物,清晰而準確地描述未知的東 西,使新的發現與已知的東西完美統一,這就是他們的偉大成就。同樣,誰都可能"創造"一種新的藝術表現形式,但要把這一點做到能讓人從此徹底改變自己感知 現實的方式,就不是常人所能及的了。 因此,非常健康狀態下的第五型人是開拓新的知識領域和創造力 的先驅.是知識新風的開先河者。一個第五型人,如果天資充沛,定能成為劃時代的天才.能給人類帶來史無前例的知識突破。一個天資罕見的天才能劃時代地理解 世界運行的方式。即使天資不那麼高的人.在第一次領會到微積分的奧秘或學會電腦操作時,也能感受到天才的興奮,因為他們領會到的東西是全新的,是令人興奮 的。其他人只能想像某個人發現全新的東西時的那種興奮,只要那發現不僅對個人而且對人類都是全新的。 不過在第一層級,非常健康狀態下的第五型人的光輝完全是非自覺的,他們在世界中最常意識到的是如同在家一般的平和感受。由於他們超越了對無能和無助的恐懼,所以也就擺脫了對知識和技能沒有止息的追尋。他們不再視他 人和挑戰為一種不堪的重負,而是能夠敞開胸懷,抱著一顆同情之心運用自己的知識和才華 延伸閱讀: 九型人格狀態層級 – 5號第二層級 九型人格狀態層級…

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九型人格 – 5號與9號的關係

九型人格工作與婚戀關係中的互動 - 5號與9號 工作中的性格互動關係:5號與9號 他們信奉的是和氣生財。但是避免衝突卻有可能讓他們更加疏遠。這兩種人都不屬積極主動的自我推銷型,而且雙方都不願去爭名奪利。 但是,雙方都想要獲得特別的關注。5號需要讓他們的思想得到肯定,而9號很想要得到他人的尊敬,而且是發自內心的。這樣的搭檔在工作中一般不會製造明顯的摩擦,但是在表面的和諧氣氛下可能隱藏著缺乏動力的問題。雙方都想被對方帶動;雙方都會借助工作角色來定義他們的關係。這兩種人的工作默契表現在他們的搭檔結構上:9號扮演了衝鋒陷陣的角色,他們站在前面與公眾打交道,而5號則扮演了幕後軍師的角色,他們在後面不斷修改完善工作計劃。觀察者簡要明確的工作主題往往是9號構建一整套可行系統的基礎。 前沿工作包括了打電話、開會、與他人接觸,而後臺工作主要是提供數據分析。有了一個可行的系統,這對搭檔可以擴大他們的運作規模,通過不同的分工來實現他們的既定目標。但是,他們也可能因為興趣的下滑而慢慢變得鬆散。雙方的合作表現與慣性定律不謀而合。運動的物體傾向於保持運動的狀態,而休息的物體則傾向於一直處於休息中。在高峰狀態下,當一輪工作完成後,新的目標會順理成章地出現;在低峰狀態下,9號緊緊攥著規則於冊,而5號則只通過電話與對方聯繫。 這兩種人都需要獲得跳出第一步的動力。9號的動力來自同伴的鼓勵和參與;5號的動力來自與他人交換思想。這對搭檔的交流方式以會議為主,尤其是簡短但目標明確的策略性會議。5號會在會上說很多,但真正讓會議進行下去的是9號。 他們可能都無法注意到對方,因為一旦他們投入到某項行動中,他們就很難轉移注意力。當5號在研究他們感興趣的問題時,他們幾乎是接觸不到的;9號也會專注於自己的崗位,害怕因為一時疏忽而出軌。 5號管理者總是通過遙控的方式來控制一切。會議是要有具體內容的,而且會議的內容可能是某個具體領域中的具體問題,與整個大環境無關。這給員工的感覺是5號早就私下裡做出了決定,根本沒有給員工表達自己意見的機會。9號員工十分在意被領導忽視,並因此感到不滿。如果整個會議的內容就是5號在頒佈自己的指令,根本沒有聽取來自員工的反饋,那些指令可能永遠也無法得到執行。9號可能一聲不吭,但他們拒絕行動。 5號管理者應該建立一個和9號員工共同管理的論壇。9號員工既需要知道他們在為誰工作,也需要知道他們的工作是為了什麼。5號管理者應該學會並肩作戰的態度,因為這正是9號員工所需要的。9號不會在單獨的環境中發揮特長,實際上這並不是多麼困難的事情,5號管理者可以想出很多與員工們互動的簡單方法,比如經常和9號進行面對面的交流,聽取他們的意見等等。 5號管理者如果能夠與員工互動,就能在9號員工中發展很多黨羽。 9號管理者傾向于創建一個適合雙方合作的體系。調停者喜歡穩定、安全的環境。觀察者同樣也喜歡這樣的環境,當他們在一個非常明確的框架中工作時,他們的表現是最好的。他們可以在一個給定的時間框架內全身心地投入到工作中,不會表現出任何令9號難以管理的競爭性。 這兩種人都需要改變自己的溝通方式。5號喜歡用高度可控的方式來討論具體的問題,這與9號要求聽取所有人意見的做法背道而馳。5號想要精簡的談話,而9號會進行長時間、目的不明確的討論。9號應該學會關注要得到的結果;5號需要看到會議除了是工作需要外,還能起到團結大家的作用。 雙方都避免發生衝突。這種不謀而合的特徵有時候並不是什麼好事,往往是在那些最需要坦率交流的時刻,他們的距離反而更遠了。不滿意的5號可能會消極怠工,而且不再願意提出建設性的意見。每個人都在一個角落裡,但是誰也沒法把對方拉出來。為了讓5號積極工作,9號管理者會動用規章制度的力量,這實際上是他們對5號不願開口說話的一種報復。平息衝突需要有一個進行協商的平臺,提前安排好討論-個棘手問題的時間。9號需要時間去發現獨立的觀點,而5號在有準備的情況下會表現得更好。 婚戀關係中的性格互動:5號與9號 他們都不願讓自己成為關注的對象。愛情是長流的細水,但偶爾也需要泛起一點波瀾。 5號和9號夫妻喜歡非言語的交流,因為雙方都希望得到對方的理解,但是又不想自己提出來,自己提出可能遭到拒絕或羞辱。共同的活動能夠讓他們感到對方的存在,比如一起逛超市,一起制定旅遊計劃。因為這兩種人都喜歡用非言語的方式來表達情感,所以當他們描述自身情感時,也往往與活動聯繫在一起,比如"我們一起旅遊時的感覺"或者"我們一起散步時的感覺"。這種無形的存在感深深地埋在雙方的情感關係裡,讓他們已經習以為常。夫妻雙方總是從孩子身上,或者從外出旅遊的感受中感到對方的存在,他們忘了自己的眼睛也能看到對方。 奇怪的是,通常喜歡在一旁關注他人的5號,可能會發現自己突然成了被關注的對象。9號有一種本事,只要是他們認為重要的人,他們就能體察到對方的感受,所以5號發出的非言語信號會有一個非常敏感的接收者。觀察者的需要可能成為9號生活的中心,因為他們感同身受,會格外認真地對待。5號無法忍受情感上的依賴,當伴侶對他們期望過高時,他們的態度反而會變得冷淡。一個情意綿綿的調停者可能只想大家晚上一起出去走走,但是開放性的安排會讓5號不停地問"幹什麼呢?" 如果觀察者習慣性地退縮,而9號以為自己被拋棄了,感到很生氣的話,問題就嚴重了。解決問題的辦法就是讓9號有一個可以關注的目標。有了自身關注的目標,9號就不會再死盯著5號。當5號和9號在一起時,5號能成為他們值得信任的顧問。只要注意力不在自己身上,而在別人身上,這兩種人的表現都會很出色。5號願意為他們的愛人充當顧問,而9號則可以把另一個人的生活當作是自己的。 兩種人的情感反應都很遲鈍。調停者的情感只能慢慢地表現出來,而觀察者會在與他人接觸時壓制自己的情感。這對夫妻能夠給予對方充足的空間。雙方都不願被迫採取行動。9號在面臨決定的壓力時,會變得很頑固。5號會背離他人對自己的期望。 雙方在一起時,可能會達成避免衝突的協議,各自允許對方擁有一定的私人空間,讓另一半也能獨處。調停者多樣的活動通常不會讓觀察者感到不滿,只要沒有影響正常的家庭生活;同樣,健忘的9號也不會去過問5號封閉的生活。 但是避免衝突的協議也可能讓他們的關係枯萎。5號習慣性地遠離自己的感情,而9號則讓自己變得麻木。不願投入情感讓雙方都專注於各自的生活軌道。兩個人的生活圈越來越遠,雙方的關係漸漸淡化。真正的結合需要參與,但是這對夫妻可能僅僅滿足於"家裡的甜蜜",而這種甜蜜可能只意味著避免衝突。9號的能量會慢慢減弱,而5號也會越來越遠。 實際上,一些小衝突反而能增進5號和9號的情感關係。衝突打破了固定的生活模式,讓雙方都變得生動起來,痛快地發洩一下能讓他們走得更近。親密關係中的痛苦和快樂會讓我們更加清楚地感受到一我們需要對方。9號需要在生氣時找到自己的立場,而5號需要對自己的感覺感到安全。 這兩種人總是不願意投入情感,即便他們已經在生理上相互吸引,並且願意為對方的利益服務,他們在情感可能還是會很矜持。5號會有所保留,一旦有了衝突,5號會說"離開很容易。"9號保留情感,是因為他們猶豫不決:"我該不該在這裡呢?"在理想的關係中,5號要能舒服地表達自己的情感,而9號則需要一個不動搖的永恆承諾。 摘自:海倫.帕爾默 《職場和戀愛中的九型人格》 延伸閱讀: 九型人格 - 第5型的性格特點…

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九型人格 – 5號與8號的關係

九型人格工作與婚戀關係中的互動 - 5號與8號 工作中的性格互動關係:5號與8號 他們的合作從不摻雜感情色彩,但雙方可能都想成為控制權力的人。 在商業交易中,我們常常對5號十分信任,因為他們不會因為自身情感而誘惑我們或者反對我們。他們能夠把注意力從自己身上轉移到眼前的工作上,很少受到外在影響。我們大部分人都喜歡與對方交流各自的興趣愛好。當我們和5號談論時,他們會頻頻點頭,讓我們覺得對方十分理解自己。 5號很少會讓自己的想法付諸實施。要讓他們的項目從一個想法變成現實需要耗費大量的精力和持久的毅力。實施一個計劃難免要接觸他人,為了避免與他人直接接觸,5號一般通過電子郵件或者傳真來進行生意往來。九型人格中有一個關於5號性格者的經典故事:一位5號老闆每天都等所有員工下班回家後,才走進自己的辦公大樓,然後把他的吩咐輸入到每個員工的電腦終端。他還會躲避打掃辦公室的清潔工人,並在每天早上9點之前離開大樓。他信任的8號員工每天早上從電腦上接收到領導的指令,然後立即開始工作。他們都通過電子郵件與5號管理者聯繫,經常好幾個月都見不到一面。 5號在管理中保持中立,這一點令員工很喜歡。另外,5號在決策制定時不會帶有感情色彩,這讓8號能夠毫無顧忌地說出自己的想法。在良好的合作中,8號可能會發火,5號也可能會遠離,但是雙方都不會記仇。 這兩種性格類型的人在工作中最常見的衝突是8號員工想要填補5號不在而出現的權力真空。5號管理者極少露面,這給了8號員工鑽空子的機會。5號管理者回來後,發現8號員工開始不聽話了,雙方陷入權力鬥爭。如果5號能夠公開處理這一切,情況就會敞亮很多。自信的管理者應該和對方進行開誠佈公的交流,一旦真相被說出來,8號員工會願意向真正的管理者屈服。 作為管理者,8號十分自信,很難讓他們改變行動。他們奉行"要麼服從,要麼滾蛋"的做法,這常常會讓員工兩極化。有的員工很愛他們,有的員工很恨他們。但是聰明的5號員工會往後站,他們為保護者提供需要的數據,卻並不會表明自身立場。5號和8號是天生的同盟,但是雙方的合作同樣需要講究策略。5號喜歡慢慢得出結論,不喜歡在時機尚不成熟時就大膽冒險;而8號喜歡行動,他們會瞧不起謹小慎微之人,甚至會當眾嘲笑。聰明的觀察者會通過撰寫報告的方法來與8號交流。他們會在與8號管理者面對面的會議中把自己的報告呈遞給對方,不管報告的內容是否與會議有關。要打動8號的心,就要通過個人接觸和完整的信息,這兩條都不符合5號的風格,但是5號會通過不斷更新的報告來表現自己。 8號具有進攻性,而5號對於進攻十分敏感。8號想要接觸,5號卻不願向前。雙方都會指責是對方在控制一8號是向前一步直接控制;5號是向後一步遙控控制。不管誰掌握著管理權,雙方都應該信任對方的天資:當8號投入行動時,他們能夠避免5號直接面對衝突;當8號和5號一起工作時,他們也可以學會三思而後行。 婚戀關係中的性格互動:5號與8號 一個沉默的後退者和一個強硬的前進者。愛情的潮水此起彼伏,生活因你而美麗。保護者可以說是九型人格中最強硬、最固執己見的性格類型,而觀察者是最喜歡往後退的性格類型。8號總是想要更多,而5號的需求總是最少的。8號是外向型的,而5號喜歡退回到自己的空間。但是儘管有那麼大的差異,這兩種類型卻分享著一種本質的吸引力,讓他們成了最常見的夫妻類型。在九型人格中,5號性格在安全狀態下會向8號靠近,而8號性格在面臨壓力時,則會向5號發展。雙方共有的一條連線讓他們在長期相處後會變得越來越像。久而久之,激進的保護者會變得順從,而觀察者則表現出果敢。 在令他們感到安全的家中,5號的話語也會變得多起來,這正好滿足了8號想要知道真相的要求。在這樣的情感關係中,觀察者能夠體驗到情感的能量,儘管他們討厭生氣和衝突,但他們自己也承認偶爾表現出的8號特質會帶來好的結果。總體而言,生活變得更生動了。因為當5號生氣時,他們就能感受到當下的情感。當你充滿能量時,你很難讓自己脫離出來。在一份安全的情感關係中,5號能夠及時表達自己的情感,而8號也能從中學會耐心等待。 5號能夠迅速把自己的情感從雙方關係中收回,就像8號能夠快速把情感投入到雙方關係中一樣。這對夫妻的情感波動如同潮起潮落:8號帶著海洋深處的強大力量沖過來,要求接觸,卻被5號後退的回頭浪打倒。這種情感力量的擴張和收縮在雙方身上都能看到。5號的情感會在一個人獨處的安全中湧現;8號的情感也會在面對壓力時收縮。 這對夫妻常常會在8號性格上生活很長時間,這將不可避免地伴隨著深夜裡的大吵大鬧。最初,觀察者感到沮喪,他們想要逃走,但是和保護者生活在一起能讓他們敞開自己的情感。就8號而言,當他們感到內心的平靜時,他們就會解除武裝。觀察者對自身情感的控制能夠帶動8號去審視他們自己,而不是挑起戰爭。 雙方都非常重視個人自由。行動自由是必須的。他們知道自己喜歡什麼,不喜歡什麼,而且都不願意放棄自己的生活而陷入到伴侶的生活安排中。這種相互獨立的精神能夠讓雙方在交談時無所顧忌,誠實以對。這是積極的影響,當然也有不好的影響。雙方可能都不願意妥協,而且很難因為自己對他人的影響而內疚。5號有時會認為,伴侶在情感上的痛苦並不是5號造成的,而是因為對方自己缺乏自我控制。一個在痛苦中的8號有可能想要報復。復仇也會是雙方關係的一部分,主要表現就是8號急於爭奪雙方關係的控制權。 當5號和8號夫妻在5號性格的位置上相遇時,他們會非常在乎不被打擾的獨處時間。就好像是你自己在生活,但是你知道某個你愛的人會一直在非常靠近你的地方。這樣雙方既能感到情感的自由,又能讓自己的親密愛人觸手可及。但是如果雙方過於沉醉於自我,可能就不再愛對方了。當5號收回自己的感情時,他們會在家裡噘著嘴,面露慍色一一這樣他們既表達了自己的不滿,又可以順利消失。要強迫一個不願意的5號擺出合作姿態幾乎是不可能的。他們不再願意與對方有任何接觸。作為報復,8號也會掛出他們自己的"請勿打擾"指示牌,結果雙方的不滿會升級成一場沉默的衝突,好像都在說:"走開!我不需要你,我不在乎。" 由於這兩種性格在九角星中擁有非常相似的心理起伏,他們常常有機會把對方的行為當作反映自己的鏡子。5號應該把8號的魯莽風格看作治癒他們長期無法和公眾接觸的良方。對於像5號這種與世脫離的人來說,他們需要知道生活是美好的,值得他們為之而戰,說出自己想說的話也是一種快樂的釋放。從另一邊來看,8號應該相信控制自己情感、保持隱私的5號。漸漸地,他們就會越來越像,甚至交換行為表現。成功的婚姻關係會讓5號變得活力十足,而8號則漸漸培養出了耐心。 摘自:海倫.帕爾默 《職場和戀愛中的九型人格》 延伸閱讀: 九型人格 - 第5型的性格特點 九型人格 - 第8型的性格特點

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九型人格 – 5號與7號的關係

九型人格工作與婚戀關係中的互動 - 5號與7號 工作中的性格互動關係:5號與7號 他們都是九型人格中注重思想的類型,在思想的世界裡,一切皆有可能。 5號和7號常常用思想取代行動。他們都被理論所吸引,熱衷於各種計劃。7號尤其脆弱,他們的大腦就像一棵不斷長出新樹枝的大樹。一個好的想法能夠立即生長出大量關聯的想法,所有想法看上去都是可行的,因為它們都長在那棵主樹幹上。5號的想法要更具邏輯性,他們會圍繞一個想法進行廣泛調查研究,而且他們可以獨自鑽研好幾年。這對搭檔注重的是策略和研究,如果他們不能把同樣多的注意力放在貫徹執行上,再好的想法也只是海市蜃樓。 雙方合作的常見安排是5號坐在辦公室裡,7號則在施工現場。5號管理者喜歡條理,他們要得到全部數據的支持,還喜歡專注於某個特殊領域的研究。5號的領導可能會給7號指出努力的方向,也可能因為過於狹隘而導致員工的反對。聰明的7號會選擇合適的方式與5號進行討論,而不聰明的7號則會反對5號的指揮,憑著自己的性子工作,並為自己的表現找藉口。5號管理者要求員工高度負責,他們不喜歡7號那種鬆懈、模糊、有多種可能性的管理方式。在面對選擇時,5號會習慣性地緊張,他們寧願保守地重複己經驗證過的方案。5號管理者應該給7號員工一定的自由度,因為7號的發散思維可能會幫他們把分散的研究信息聯繫在一起。 為了避免衝突,5號和7號之間可能建立一種潛在的協議,就是不動感情。雙方都想看穿問題,而不是去解決問題。問題是可以通過思考得到結論的,不需要觸及情感,這反而加劇了潛藏的緊張感。他們總以為思想可以幫助他們在問題出現之前,就找到解決問題的答案;所以當情感真的浮現時,他們往往不知所措。 這兩種人應該學會把大問題小化,把複雜問題簡單化,把抽象問題變成一個個具體的、可管理的問題,然後認真面對這些問題。這種方法對於九型人格中的害怕類型十分有效,他們會慢慢發現生氣並不會造成永久的傷害。 7號管理者從最後一分鐘的決定中獲得快樂,但是他們拒絕得出結論的態度會讓人覺得他們很不專心。面對著各種矛盾的信息,5號員工會選擇等待和後退,而不是催促7號趕快表明態度。等等看的態度並不代表同意,只是5號為了保護自己而不願參與其中,他們當然也不會為7號提供幫助。7號管理者應該讓5號從事具有清楚劃分、不需要群體努力、也不需要共享信息的工作。 5號員工喜歡完全按照領導的要求去做,他們不喜歡向其他人進行解釋,也不願與其他部門合作。他們可能不會主動提供信息,除非有人問到他們;尤其是在迅速變化的環境中,他們會更加自閉。但是一旦他們投入到工作中,5號員工能夠穩住陣腳,讓7號有足夠時間找到解決問題的方法。 婚戀關係中的性格互動:5號與7號 承認自身真實感受是他們需要學習的課程。 還好,伴侶往往就是他們學習的榜樣。 享樂主義者靠體驗為生。他們喜歡旅遊,也喜歡上課,更喜歡同時參與好幾個項目。在我們九型人格研討班中,我們經常聽到的一個故事就是享樂主義者首先發現了我們的研討班,然後他們回家告訴5號伴侶有這麼一件好事,並說服5號和他們一起報名參加。7號最初的強烈好奇能夠讓觀察者抱著試試看的態度加入進來。但往往隨著時間推移,堅持繼續學習的總是5號。 還有一種常見的情景是這對夫妻在兩條平行的軌道上行動。"你做你的,我做我的"是那些用思想生活的人常有的生活方式。5號喜歡獨處的時間,讓他們能夠鑽研他們感興趣的知識,或者整理自己的情感。如果不是這兩種人都高度獨立的話,享樂主義者一定會覺得5號的內向性是對自己的約束。好在外向的7號總是能找到夫妻雙方都感興趣的事情,而且雙方都不是那種要求長時間和伴侶在一起的人。這對夫妻在九型人格中共享了一條連線,這讓他們能夠相互理解。5號佩服7號毫不拘束的自然態度,而7號則在5號身上獲得寧靜。只要他們能夠保持交流,任何一方都不會干擾對方的活動。 親密感可以從一個共同的事業或者對孩子的承諾中表現出來。7號需要一個外在的關注點,而5號則不希望自己成為注意力的中心,這樣他們才能更好地與自身情感進行接觸。令人矛盾的是,脫離外界的觀察者還經常會成為這對夫妻情感的支柱。當5號在家裡感到安全時,他們就會向8號靠近,變成家庭中的強大力量。對於7號來說,他們也需要有短暫的時間可以獨處,這種類似5號的後退能讓他們感到安全。在我們的研討班上,我們常常聽到享樂主義者說,他們也希望有一兩天時間,讓他們享受一下居家男人的生活。但是5號伴侶馬上會反唇相譏說"是的,親愛的,但是你很少會在家呀。" 5號和7號都屬於九型人格中的害怕類型,儘管他們避免危險的方法並不一樣,但是他們都喜歡把思想和感情混為一談。當5號面臨壓力時,他們就會表現出7號的特徵,他們開始變得活躍,但實際上他們的內心十分緊張。5號不會注意到自己用思想取代了感覺,而大多數的7號也不會認為自己的行為是一種逃避。 這兩種人都會把注意力從情感上轉移開:7號讓自己分心,而5號是直接遠離。如果7號在積極向前,而5號卻退回到自己的空間,這可不是什麼好跡象。雙方都會暗自鄙視對方:7號感到厭倦一一這種關係一點都不剌激;5號覺得虛偽一一這種感情根本不夠深入。雙方開始進入兩條平行的軌道.5號退回到自己的興趣背後,而7號則離開家,到外面參加各種活動。要改變這種狀態,雙方都要接受對方的性格取向。5號必須把他們的時間、精力和熱情投入到雙方的關係中;7號則需要在面對愛情的承諾時,讓自己集中精力,一心一意。 摘自:海倫.帕爾默 《職場和戀愛中的九型人格》 延伸閱讀: 九型人格 - 第5型的性格特點 九型人格 - 第7型的性格特點

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九型人格 – 5號與6號的關係

九型人格工作與婚戀關係中的互動 - 5號與6號 工作中的性格互動關係:5號與6號 當兩個思考者碰到一起時,合作的可能性十分渺小。思想會輕而易舉地取代行動,新鮮構想因為不願冒險而胎死腹中。 5號和6號在九型人格中都屬害怕類型,因此他們總是過度地關注困難。他們可能會高估競爭對手的實力,會把很多時間放在解決問題上。他們也不會喜歡在公眾面前持續曝光,即便是反恐懼症型的6號,在舞臺上站了一段時間後也會想要退到後臺去。這兩種人也不是善於自我推銷的人,儘管他們也能像其他人一樣,面對公眾做短暫的表演。他們共同的力量在制定策略、製作計劃以及其他需要辨別、分析的工作上。 觀察者想要知道在他們完整的長遠規劃中,每個步驟、每項內容都是可行的。他們想要現實的證據,但卻往往被大量數據包圍。5號很難得出一個具體結論,除非他們把問題考慮得面面俱到。他們喜歡在行動之前把一切都準備好,這與6號面對成功的表現十分相似。雙方都猶豫不決,這也是雙方合作的最大問題。要避免這個問題,就要有其他的人來邁出第一步。只要有人能幫他們把船推下水,5號和6號就能跳上船,調整行駛方向。一旦進入工作狀態,他們的組合會非常有效。 作為管理者,5號可能不會注意到他們的6號員工需要與5號進行個人接觸。5號通過報告、文件與員工交流。信息只告訴需要知道的人。員工並不需要知道整體的規劃,他們只要做好自己份內的工作就行了。這樣的管理方式讓6號覺得自己沒有受到重視,會想辦法與同事競爭。他們需要有能夠公開討論的論壇或者通報一般信息的通風會,這樣他們就有機會禮貌地向權威提出問題。"為什麼沒有注意到我?我們為什麼沒有聯繫?這些方案要實現的目標是什麼?" 面對一個喜歡獨處的管理者和數量有限的信息,6號的疑心會越來越重。 5號管理者在衝突面前要麼後退,要麼把反抗者趕出去。5號應該明白交流是解決問題的好辦法。其實在這種情況下,只要他們能夠出現在員工面前,對方的懷疑就會少很多。 6號管理者害怕遭到反抗,他們也不喜歡5號員工保持沉默不參與的態度。雙方都可能把自己的想法強加到對方的行動上。6號在5號身上看到的是沉默的敵意,5號則看到了侵略性的期望。如果6號的管理方式看上去充滿矛盾的話,雙方的這種成見會更深。懷疑論者可能會有意試探員工的立場,但是他們模糊的表達會疏遠觀察者。5號員工想要知道他們具體需要投入多少精力到工作中,時間具體是多長。面對6號突然改變的要求,5號不會想要敷衍,而是直截了當地說"我不明白。"5號認為,如果6號不能把他們的要求具體化,他們的管理就是有問題的。我幹嘛要去替別人完成工作呢?6號管理者應該放棄推測和猜疑,堅持一項計劃,不要中途撤回。5號員工在面對詳細周全的指導時,才會覺得自己受到了尊敬。 5號需要有一個人獨處的時間,6號覺得他們很不聽話;緊張的6號會提出更多要求.5號認為這純粹是一種干涉。平息雙方的差異,最有效的辦法就是每週固定召開一次簡會。6號管理者需要獲得信息;5號員工則需要在付出時間和精力之前有一點自己思考的時間,只要他們知道了開會時間,就會做好準備。 婚戀關係中的性格互動:5號與6號 他們的愛情靜若止水,但卻往往能經歷時間的考驗。在平淡的生活中,也能閃爍出浪漫的火花。 5號和6號在一起的感覺就好像是到了冬天,每個人都縮在自己的世界裡。天黑了,我們會把自己裹在毯子裡,用熟悉的感覺和溫暖來包圍自己。這對夫妻可能不會公開表達情感,因為他們相愛的方式是通過一種安靜的聯繫。比如,在同一個房間裡讀書,但是互不打擾;在一起吃飯,但是不用強迫自己說話。 觀察者與外界的分離迫使他們的伴侶成為主動者。即便是同樣屬內向性格的恐懼症型6號,也不得不在雙方關係中充當積極活躍的角色,懷疑論者通常願意接受影響他人或指揮他人的機會。一個主動的角色能夠增強6號的自信,同時也能讓5號擺脫情感的包袱。這對夫妻的主要聯繫是精神上的,即便是在他們情意綿綿的時候。他們都知道,愛的內容不僅僅是感覺。 只要6號覺得自己是被接受的,雙方的關係就能發展;但是如果5號退縮到自己的空間,不再示愛,也不再與對方交流信息,6號的偏執就會越來越嚴重。當你在尋找肯定時,你看到的卻是一片漆黑,這會讓你備受打擊。5號總是神神秘秘的,這讓6號覺得更加可疑,受不了的6號開始抱怨。發生衝突時,5號會退得更遠,以保護他們的私人空間。對方越是要求他們表達自我,他們就越想把自己藏起來。觀察者可能不會知道,他們的脫離對他人是多麼大的打擊。5號什麼也不說,看上去完全是漠不關心,他們的沉默會像無形的鞭子一樣抽打在6號身上,讓6號更加內疚。 6號總是想得到對方的肯定,因此他們往往把5號對空間和距離的需要當作是一種拒絕,但實際上,觀察者的確需要時間來讓自己的真實感受浮現出來。5號尊敬那些能夠控制自己情緒的人。如果6號能夠退讓一些,保持中立的態度,不要逼得太緊,雙方的關係就能好轉。他們可以共同協商一個進行討論的時間,讓5號能夠有所準備。另外,懷疑論者可以把問題具體化,這樣就能消除5號的擔憂。"我想說說誰來洗碗的問題"這樣的要求要比"我想說說我們倆的事情"聽上去悅耳得多。 另一方面,5號應該學會表達自己的思想。哪怕是一句"我不知道",也比什麼都不說要強得多。當6號不知道5號在想什麼時,他們就會幻想最壞的情況,比如上法院鬧離婚的情景。所以觀察者在雙方關係中具有很大的權力,因為一旦他們消失,6號的恐懼就會被激活。 雙方都應該學會理解對方表達愛意的方式。感到不安全的6號總是追著他們的伴侶,要他們不停地對自己說"我愛你。"這樣的要求只能讓5號發瘋。但是如果能夠稍微換一個角度來看,6號的追問"你還愛我嗎?"實際上也是一種真情流露,說明他們真的很在乎對方,他們害怕失去某個在他們生命中很重要的人。而5號呢,他們表達愛意的方式就是在出現困難時,主動站出來。當情感出現僵局時,雙方都可能產生想要放棄的感覺。面對自己的情感對5號來說是一件困難的事情,他們寧願告訴自己"沒有這些我也行。"6號會覺得等待完全是一種折磨,他們要麼選擇反抗,要麼選擇離開。 這對夫妻都有一股從一而終的力量,只要雙方能夠相互交流,他們的愛情能夠天長地久。這兩種性格都以保持長久關係而著名。永恆的承諾和"永遠"的感覺能讓他們不再脫離和懷疑。他們還是非常節儉的夫妻,他們的要求非常少,能夠長期患難與共。當他們深愛著對方時,他們不僅會分享各自的思想,還會有浪漫的表達。 "生日的時候送這些花合適嗎?""我該如何準備才能製造一個看上去非常自然的約會呢?"觀察者會用慎密的思想去思考浪漫的問題,並付諸行動。6號是那種極易被愛情打動的人。溫暖的關懷能解除他們的疑慮,一旦擺脫了焦慮感,懷疑論者會成為溫柔的伴侶。在5號和6號的愛情關係中,一個甜蜜的時刻能夠成為雙方相互承諾的基石,令他們永生難忘。 摘自:海倫.帕爾默 《職場和戀愛中的九型人格》 延伸閱讀: 九型人格 - 第5型的性格特點 九型人格 - 第6型的性格特點

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九型人格 – 5號與5號的關係

九型人格工作與婚戀關係中的互動 - 5號與5號 工作中的性格互動關係:5號與5號 他們的工作崗位將決定他們是否能成功。閉門造車會讓他們失去與外界的聯繫。 5號很難在那種需要個人魅力或者迅速轉換思維的前線陣地上發揮自己的才能。他們喜歡以信息為主導的環境,喜歡研究,喜歡深入分析。這對搭檔都需要時間來處理他們獲知的信息,他們都要求有專屬私人空間,他們都有強烈的時間觀念,並要求所有的說明和規定都以準確的書面文字表現出來。 觀察者可能只關注於自己感興趣的問題,而不願去和對方交流信息。5號管理者常常一個人在研究整個項目,而不願讓大家開展討論,相互交流一下信息;5號員工可能只顧埋頭做自己的工作,不管他們工作的結果是否能與整個規劃融為一體。 5號具有喜歡把產品質量與成本節約聯繫在一起的商業風格。他們也非常看重工作中對個人時間的控制。自主權對他們來說是一種重要的獎勵,比如不需要通報就能從工作崗位消失,找個地方讓自己休息一下。觀察者喜歡儲存自己的時間、精力和金錢,他們會把自由時間看得和薪水一樣重要。 兩個在一起工作的5號性格者會儘量避免發生衝突。會議是井井有條的,每個參與者都彬彬有禮地扮演著自己的角色。在工作中,5號管理者總是懷著等等看的態度,他們總是花很長時間去準備,對那些要求立即行動的信號視而不見。讓一個觀察者在不確定的情況下投入資源是很困難的。如果沒有足夠的數據支持,他們很害怕採取行動,這也妨礙了他們及時調整策略。他人可能因此感到不滿。既不願意面對財政危機,也不願意傷了感情,5號管理者會搬出原有的協議,擺出正式協商的架勢。他們用文字取代面對面的交流,並會指派其他調停者來主持協商會議。 5號的性格決定了他們的管理體系不會注重內部交流。觀察者不願主動提供信息。每個員工都在做自己的那部分工作,他們可能做得很好,但是他們失去了相互之間的重要聯繫,不知道其他人在做什麼。這就好像一個難解的迷,每個人都在解決自己的那部分,卻沒有把所有答案拼湊在一起,整個謎還是懸而未決。5號應該學會與那些喜歡主動表達、性格外向的人打交道,學會與他人交流信息,溝通思想。如果你只關注於那些數據,工作恐怕很難完成,因為當你從數據中找到解決問題的答案時,往往已經過期好幾天了。 婚戀關係中的性格互動:5號與5號 他們不需要言語就能夠交流。他們喜歡私人的空間,但有時也會因此而飽受痛苦。 5號是九型人格中的超然類型,這讓他們愛情故事非常動人。比如一個年輕的美國人在巴黎遇到了他的5號法國妻子。雙方語言不通,他們只能通過符號、手勢和旅遊指南上的一些常用詞組來交流。他們在一起做飯。一起開車到郊外,一起租了條木筏漂流。他們參觀了各自最喜歡的景點,然後在兩個星期內就閃電結婚了。法國妻子後來去了美國,她說戀愛期間的沉默正好讓雙方進行非言語的交流。不用說話反而讓她能夠去自由感覺。她不必去為自己做解釋,也不會因為解釋而感到疲憊,她可以根據自己的心情自由選擇參加或者不參加。 兩個5號性格者通常能在一起過得很好,因為他們相互尊重對方的界限。在外人看來,他們之間好像沒有什麼事情發生,因為他們很少交流,很少擁抱,但是那種沒有說出口的聯繫卻是非常明顯的。5號說,在那些能夠控制自己情緒的人面前,他們反而感到輕鬆。他們還說,當他人的期望侵犯他們的沉默空間時,他們會不由自主地進行反抗。 5號夫妻有時雖然住在同一個屋簷下,卻各有各的空間。他們會把家裡的空間一分為二,平常互不侵犯,他們只在規定的時間才相聚在一起,比如孩子在家的時候或者晚上散步的時候。5號討厭無法控制、任何人都能來干擾你的環境,他們希望在與他人相處時,依然保持自己的私人空間。 能夠有機會消失到"我的空間"讓雙方更容易居住在一起,但是這種退縮也會阻礙親密關係的發展。畢竟他們之間是相互吸引的,因此他們無法完全切斷與對方的聯繫。雖然他們自己也會退縮,但他們憎恨對方做出遠離情感的表現。當兩個人都開始向8號性格發展時,憤怒可能就是他們的相遇點。當5號願意表達自己的感情,願意接受衝突時,他們知道自己實際上對這段關係十分投入。他們完全可以告訴自己"我不需要這些。"然後客氣地離開,這對他們來說是很容易的。5號夫妻說,與性格相似的人談戀愛最討厭的感受就是因為被忽視而極度失落。他們說自己從來沒有認識到缺乏聯繫會是如此痛苦,直到他們開始想念某個人,而這個人卻沉默地走開時。 審查信息好像是很正常的。5號覺得沒必要把自己的想法全部告訴和自己住在一起的人。缺乏信息交流可能不會影響到兩個5號的情感關係,因為雙方都強調自由沉默的價值。5號夫妻有能力擺脫令許多夫妻都痛苦不堪的情感糾紛,但是久而久之,長期的相互脫離也會讓觀察者開始害怕情感的空虛。5號常常為了填補內心的空虛才開始一段戀情,但是投入進去會讓他們面臨一系列情感的衝擊。雙方都想獲得一個參與的邀請,但是雙方都擺出一副要離開的姿態,而且雙方都會因為要讓自己主動開口而感到害怕。 當5號投入情感時,他們常常有一種"被利用"的感覺。"看看發生了什麼一你喚起了我的情感",這個問題似乎比情感本身更重要。 "看看你做的一我沒法擺脫了。"這對夫妻經常關注于短期的、有意義的互動,但在互動之後必須能讓雙方都回到各自的空間去。分開能讓雙方有時間回顧在面對面接觸中被壓制的感情。獨處時的感受可以填補他們內心的空虛,但一定記住不要分離太久。 摘自:海倫.帕爾默 《職場和戀愛中的九型人格》 延伸閱讀: 九型人格 - 第5型的性格特點

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