工作中的性格互動關係:2號與3號 這是一對高性能的工作組合,他們都精於產品製造和推廣 雙方的個性會讓 3 號成為領導者。實幹者喜歡領導,而給予者很高興在背 後支持他們,只要雙方目標一致。 如果 3 號管理者能夠注意到 2 號員工的貢獻,一切都會很好。如果管理者 以自我為中心.2 號會選擇倒戈,轉身去支持其他對象。在工作受到干擾時, 實幹者往往惱羞成怒,他們急於達到目標,甚至不惜踩在別人的肩膀上。 2 號員工能夠軟化管理者的形象。2 […]